Brindes de Natal para Funcionários: Ideias Criativas para Presentear Sua Equipe

Os brindes de Natal para funcionários são essenciais para agradar os colaboradores e fortalecer a conexão com eles para o próximo ano. Com opções variadas, eles são uma forma de presentear nesta época especial a cada um que colabora com a sua empresa. Além disso, é um jeito de trazer sua marca para mais perto das pessoas.

Neste post, saiba quais são as melhores opções de brindes de Natal para usar em uma ação de marketing. Veja também dicas de como escolher os seus. Boa leitura!

Quais os melhores brindes de Natal para funcionários?

No Natal, você pode escolher diversos tipos de itens. Os brindes criativos para funcionários são ótimos para deixar a ocasião mais descontraída. Já os tradicionais são perfeitos para quando se tem públicos variados. A seguir, confira algumas das melhores opções!

Cestas de Natal personalizadas

Um dos presentes mais tradicionais da época, o kit cesta natalina é uma boa escolha porque pode ser personalizado.

Aliás, vale a pena fazer uma lista aberta com ideias de cesta de Natal para funcionários e pedir que eles votem em suas opções favoritas. Assim, é possível criar uma oportunidade de interação com seu presente e torná-lo ainda mais especial. Num geral, esse tipo de brinde costuma ter:

panetone e/ou chocotone;
doces em lata;
azeitonas;
uvas-passas.

Copos e canecas personalizadas

Para quem não quer lidar com comida, os copos e canecas personalizadas também são bastante conhecidos como opções de brindes personalizados para funcionários. Os copos térmicos, por exemplo, são muito valorizados e podem servir para o ano todo. Já a caneca é uma opção com boa área de personalização, na qual você pode estampar o nome da pessoa e um design exclusivo de Natal.

Chocolates gourmet e caixas de doces

ideias de cesta de natal para funcionários

O Natal é época para presentear com doces. Por isso, não há erro se você escolher chocolates personalizados para a ocasião. Nesse caso, as opções são diversas. Por exemplo, é possível criar um kit de chocolate, com caneca e bombons. Já a caixa de brigadeiros gourmet é ótima como um brinde único ou para combinar com outros itens em uma cesta.

Kits de viagem práticos

O fim de ano também é conhecido como um período em que as pessoas viajam, seja de férias ou para aproveitar os dias de festa com a família. Sendo assim, outra ideia de kit presente para funcionários é usar os kits de viagem.

Com opções de brindes pessoais, malas ou acessórios para o trajeto, você pode escolher objetos úteis, que a pessoa pode aproveitar para tornar a sua viagem mais confortável. Assim, ao mesmo tempo, ela também ajuda a divulgar a marca.

Brindes relaxantes

Já que é um período de descanso, mas nem todos viajam, outra ideia é escolher brindes relaxantes. Dessa forma, a pessoa pode aproveitar para ficar tranquila em casa e se preparar para o próximo ano. Nesse caso, o kit sachê aromático com vela ou a vela personalizada são boas escolhas.

Ingressos para experiências

Um brinde de Natal inesquecível é uma forma de demonstrar carinho pelo funcionário da empresa. Nesse caso, vale investir em experiências, que a pessoa possa aproveitar sozinha ou com a família, para ter um momento incrível no final de ano. Assim, alguns exemplos são:

spa day;
jantar especial;
passeios exclusivos;
ingressos para shows.

Cartões-presente

Na dúvida do que dar como brinde? Nada melhor que deixar a pessoa escolher. Para isso, os cartões-presente são boas opções. Afinal, ao mesmo tempo em que demonstram apreço pela pessoa, oferecem a liberdade para que ela escolha o que quer ganhar.

Sendo assim, você pode optar por cartões de restaurantes, lojas de roupas, lojas de presentes, cinemas, entre outros.

Bolsas e mochilas de qualidade

As bolsas e mochilas de qualidade também são itens apreciados por serem usados no dia a dia. Sendo assim, você pode escolher um modelo resistente e com um design bonito para presentear.

Se for personalizar a peça com a sua logomarca, é interessante escolher um modelo discreto para que a pessoa queira usar o brinde mesmo fora do trabalho.

Kits de Natal personalizados

O kit Natal para funcionários pode ser personalizado segundo um tema, especialmente se a pessoa gosta dos produtos relacionados a ele. Por exemplo, algumas opções comuns são: ·

Para usá-lo, é importante garantir que a pessoa realmente goste dos itens. Assim, o investimento valerá a pena, pois cada colaborador pode aproveitar. Dessa forma, é interessante pesquisar antes a opção mais neutra, que pode agradar a todos.

Como escolher o brinde perfeito para cada funcionário?

Você já sabe que investir em um brinde de final de ano para funcionários é importante, já que eles agradam os colaboradores e também são capazes de mostrar como a empresa se preocupa com eles, o que fortalece a cultura da marca.

Porém, entre tantas opções, como escolher a ideal? Para descobrir, é importante seguir algumas dicas, antes de fazer as suas encomendas de brindes.

Conheça os interesses e preferências dos funcionários.
Pense na utilidade do brinde para o dia a dia das pessoas.
Escolha itens que o colaborador possa usar em sua vida particular, não somente no trabalho.
Analise o orçamento disponível e otimize os recursos.
Procure itens neutros e valorizados para agradar ao máximo.
Use brindes equivalentes para diferentes equipes.
Combine diferentes objetos, mas que façam sentido em conjunto.
Equilibre o uso da marca no brinde, para que ele não seja um item de “propaganda”.

Os melhores e mais variados brindes de Natal para os seus funcionários você encontra na Ninja Brindes. Conheça opções incríveis aqui!

Conclusão

Investir em um brinde de Natal corporativo é importante. Isso porque, nessa época do ano, as festas levam as pessoas a passarem momentos de celebração juntas, e é um momento para reconhecer quem ajudou a sua empresa a crescer. Dessa forma, usar brindes que os funcionários valorizam é uma maneira de mostrar que a organização está grata e deseja que cada um aproveite bem o período. Além disso, é uma maneira de que a marca faça parte do dia a dia pessoal de cada colaborador, fora do ambiente de trabalho.